Перейти >> Раздел сайта: ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ | Управление предприятием

Перейти >> Раздел сайта: МИРОВАЯ ЭКОНОМИКА | Глобализация

Перейти >> Раздел сайта: МАКРОЭКОНОМИКА | Государственное регулирование экономики

Название работы: Закономерности организационных изменений
  Похожие рефераты и другие работы >>

Раздел, предмет: ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ >> Теория организации

Вид работы: реферат

Размер: 71,3 КБ

Скачать: (Скачено 33 раз)

Внимание: все рефераты проверены антивирусом!
Все права на рефераты принадлежат владельцам этих рефератов и/или создателям рефератов.

реферат: Изменение организационной структуры предприятия
ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ | Управление предприятием

реферат: Эволюция мировой валютной системы Закономерности развития валютной системы определяются воспроизводственным критерием, отражают основные этапы развития национального и мирового хозяйства. Данный критерий проявляется в периодическом несоответствии принципов мировой валютной систе-мы изменениям в структуре мирового хозяйства, а также в расстановке сил между его основ-ными центрами.
МЕЖДУНАРОДНЫЕ ОТНОШЕНИЯ | Международные отношения

реферат: «Изменение организационной структуры предприятия» Типы организационных структур Понятие и принципы построения организационных структур Направления реструктуризации предприятий в условиях рыночных отношений
МЕНЕДЖМЕНТ | Теория менеджмента

реферат: ISO 9000 как инструмент организационных изменений
ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ | Теория организации

диплом: Исследование направлений организационных изменений предприятия ГУП «Аэропорт Сочи»
ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ | Управление предприятием

Природа интеллекта (Ж.Пиаже)
Пиаже (Piaget) Жан (род.... Прочитать статью >>

Ликвидность коммерческого банка
Ликвидность банка — его способность своевременно и без потерь выполнять свои обязательства перед вкладчиками, кредиторами и другими клиентами.... Прочитать статью >>

Контроль. Работа над ошибками для менеджеров
Большинство менеджеров сталкиваются с тем, что любые попытки даже текущего контроля сотрудники воспринимают как личное оскорбление или даже наказание.... Прочитать статью >>